Nomade, votre magazine de carrière, publié par Céline Folifack et La Vision Mag - 1414 pixels x 2000 pixels

Nomade est votre magazine de carrière, publié par Céline Folifack et La Vision Mag, avec des idées perspicaces pour faire avancer votre carrière.
Parcourez nos derniers articles sur l’actualité, de l’adaptation aux nouvelles réalités du travail à la positivité en ces temps incertains.

Le magazine de carrière Nomade: de quoi s’agit-il?

Notre intention est de nous aider à améliorer nos actions et notre comportement extérieur dans nos rôles de citoyens, d’employés, de dirigeants et d’entrepreneurs. On ne nous apprend pas à naviguer dans nos droits sur le lieu de travail, à avoir des conversations difficiles concernant la rémunération, et à comprendre le retour sur investissement en termes d’efficacité lorsque nous prenons réellement le temps de ralentir. Nous sommes donc ici pour tirer parti de notre communauté d’experts, pour partager leurs histoires et des leçons pratiques, afin de devenir le meilleur de nous-même dans notre travail.

Description

Le conseil traditionnel de « suivre son instinct » dans les scénarios de planification de carrière conduit si souvent à des catastrophes, comme l’ont révélé des recherches en économie comportementale, en psychologie et en neurosciences cognitives. Alors, comment les entreprises du Fortune 500 aident-elles leurs dirigeants et leur personnel à prendre les bonnes décisions, même dans les décisions les plus difficiles en matière de stratégies de planification de carrière ?

LIRE AUSSI:   De quelles douleurs avez-vous-besoin?

Ils reconnaissent que la science du comportement a révélé que notre approche typique des scénarios de planification de carrière souffre d’erreurs de jugement systématiques dangereuses appelées biais cognitifs. Heureusement, des études récentes ont révélé des stratégies efficaces mais contre-intuitives pour vous permettre de vaincre ces biais cognitifs. Dans ce cours, vous découvrirez et corrigerez ces erreurs de jugement dangereuses, tout en maîtrisant les techniques de réussite de la planification de carrière en s’appuyant sur la science comportementale de pointe et les meilleures pratiques du monde réel des entreprises Fortune 500.

Maîtriser les meilleures pratiques de planification de carrière utilisées par les entreprises du Fortune 500 pour aider leur personnel à tirer parti d’un avantage concurrentiel dans leur carrière

· Sentez-vous vraiment confiant de faire le bon choix dans vos pratiques de planification de carrière pour réaliser votre plein potentiel et vos revenus

· Élaborer un plan avec les prochaines étapes spécifiques pour adapter par vous-même les méthodes utilisées par les entreprises Fortune 500 pour le succès de la planification de carrière

LIRE AUSSI:   5 façons de gérer vos émotions

· Découvrez les dangereuses erreurs de jugement (biais cognitifs) qui conduisent aux désastres de la planification de carrière et comment les entreprises du Fortune 500 les surmontent

· Libérez-vous des ruminations constantes, des nombreuses zones grises et des angles morts mentaux qui affligent les scénarios typiques de planification de carrière

Cela semble trop beau pour être vrai ? Et pourtant à LA VISION MAG, nous publions ce qui marche ! Ces méthodes ont été utilisées avec succès par Aflac, Applied Materials, Entergy, Honda, IBM, Reckitt, Wells Fargo et Xerox pour améliorer considérablement les pratiques de planification de carrière de leurs dirigeants et de leur personnel.

Ce que vous apprendrez:

  • Comment valoriser son potentiel?
  • Comment se concentrer sur l’impact et prouver sa valeur le plus tôt possible?
  • Comment améliorer ses compétences interpersonnelles?
  • Comment gérer des compétences distinctives qui ne le seront plus demain?
  • Comment naviguer dans le labyrinthe de la carrière professionnelle d’aujourd’hui, tout en préservant son équilibre personnel?
  • Comment organiser sa liberté financière?
  • Quand et comment sauter le pas vers l’entrepreneuriat avec réalisme?

Pourquoi votre Magazine de Carrière s’appelle Nomade?

Avec un contexte d’économie nomade où les talents occuperont en moyenne 25 emplois au cours de leur vie professionnelle, et auront successivement 2 ou 3 douzaines de patrons. Il s’agit de prendre le contrôle de sa carrière professionnelle et vite. Nomade vous aide à tracer une feuille de route efficace.

LIRE AUSSI:   Connaissez vous le pouvoir de la visualisation?

A qui s’adresse la newsletter du magazine Nomade:

Les leaders actuels et futurs qui souhaitent améliorer considérablement leur réussite en matière de planification de carrière en utilisant les méthodes des entreprises Fortune 500 tireront le meilleur parti de Nomade, car les études de cas et les exemples sont les mieux adaptés à leurs besoins.

Abonnez-vous à la newsletter GRATUITE du magazine Nomade et commencez  à tracer une feuille de route efficace !

 

Share via
Copy link
Powered by Social Snap